I: Frontend developer (m/ž)
1 naročnik
1 naročnik
KAKO in KDAJ:
Vrsta dela: Frontend developer
Pričetek dela: januar 2016
Delovnik: dopoldan, 8 ur dnevno
Trajanje dela: če se izkažeš, te ne izpustimo
Način izplačila: preko napotnice, s.p. ali zaposlitev
Lokacija dela: LJ Bežigrad
Iščemo kandidata, ki se bo postopoma vpeljal v naše procese dela ter prevzemal določena področja dela. V primeru uspešnega testnega obdobja je sodelovanje dolgoročno oz. časovno neomejeno.
KDO SMO:
- Vodilni spletni portal za primerjavo ponudb v regiji (delujemo v SLO, CRO, RS) z vizijo nadaljnje širitve;
- 10 let prisotnosti na spletu;
- skoraj 1 mio različnih obiskovalcev mesečno v regiji;
- strokovnjaki za podatke, analitiko, prodajo in marketing
- mladi, pozitivni in zagnani sodelavci.
DRUŽILI SE BOMO LAHKO, ČE OBVLADAŠ:
- HTML5 / CSS (pixel perfect)
- Javascript
- Photoshop – razrezi in manjši design tweaki
- PHP - predvsem Wordpress
- osnove C#
Dobro je, če poznaš:
- svn/git
- Continious integration
- Principe agilnega programiranja
Obvezna je tudi toleranca na morsko bolezen (https://www.youtube.com/watch?v=thIwWXJY0BM)
Prednost bodo imeli kandidati s čim širšim naborom zgoraj navedenih znanj.
KOGA IŠČEMO:
- Nekoga, ki ima dovolj osnov, da lahko prevzame precejšnji del operative;
- samoiniciativno, komunikativno, odgovorno, natančno osebo s težnjo po nenehnem izboljševanju;
- nekoga, ki spremlja nove tehnologije in koncepte ter jih tudi redno preizkuša;
- nekoga, ki se še odziva na kavo in je pripravljen in sposoben za kakšno noč pozabiti na spanje.
PRIČETEK DELA:
Po razgovoru in uspešno prestanem preizkusu; predvidoma že v januarju.
PRIJAVA:
Rok za prijavo: do vključno 24.1.2016
Če si zainteresiran, piši na email: david [afna] ceneje.si s subjectom "Prijava za Frontend developer"
PRILOŽI:
- svoj življenjepis;
- kakšen imaš status (študent, absolvent, nezaposlen, zaposlen,...) oz. ali ti kaj omejuje 8-urni delavnik;
- katere od zahtevanih pogojev izpolnjuješ, katerih pa ne?
- projekt, na katerega si najbolj ponosen oz. vsaj opis projekta;
- kaj od naštetih del si že počel za delodajalca?
- cilje/interese na področju developmenta v prihodnjih letih;
- katera znanja & veščine si še želiš pridobiti?
- če kakšnega znanja / sposobnosti nimaš, to zapiši poleg prijave ter zraven poudari, katere tvoje ostale sposobnosti so po tvojem mnenju bolj izrazite in lahko predstavljajo dodano vrednost takšnemu delovnemu mestu.